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  • 關于發布鐵法能源公司托管企業沈煤集團招聘公告的說明

    能源集團人力資源部:

    截至目前,鐵法能源公司員工編制41371人,核定崗位6720個,實有員工28132人,空余編制13239人,年內預計退休1539人,年內計劃招聘1321人(技師學院定崗實習577人)。

    沈煤(集團)公司員工編制7157人,核定崗位1218個,實有員工5128人,空余編制2029人,年內預計退休391人,年內計劃招聘652人。

    本次擬開展招聘的沈煤集團所屬雞西盛隆公司(雞東煤礦、堿場煤礦)員工編制3395人,核定崗位278個,實有員工2171人,空余編制1224人,年內預計退休263人,年內計劃招聘652人。

    按照《關于規范省屬企業用工管理及員工招聘工作的指導意見(試行)》(遼國資人才〔2021〕60號)要求,根據公司改革發展需要,本次擬公開招聘394名井下崗位操作人員。以上招聘人員已全部列入集團年度招聘計劃?,F我公司已制定了招聘公告和崗位用人計劃,經集團同意,擬在鐵法能源公司網站、沈煤集團微信公眾號,同時在省國資委網站、“陽光國企”平臺上公開發布。

    特此說明。

    附件:能源集團所屬鐵法能源公司托管企業沈煤集團招聘公告

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?鐵法能源公司人力資源部

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2024年3月27日


    附件:

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?能源集團所屬鐵法能源公司托管企業

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?沈煤集團招聘公告

    鐵法能源公司成立于2009年1月,其前身鐵法礦務局始建于1958年,是以煤炭生產為主,集電力、建筑建材、煤機制造、煤層氣開發利用等為一體,跨行業、跨區域、跨所有制、多元發展的現代化企業集團。企業資產總額350億元,在冊職工28652人。建企60多年來,累計生產煤炭6.69億噸,實現營業收入2116億元,上繳稅費288億元。連續多年躋身中國企業500強、中國煤炭工業100強和遼寧省100強企業行列。先后榮獲全國五一勞動獎狀、中國煤炭工業優秀企業、中國煤炭工業科技創新先進企業、全國創先爭優先進基層黨組織等榮譽。

    所屬托管企業沈陽煤業(集團)有限責任公司(簡稱“沈煤集團”),前身為1983年沈陽礦務局、本溪礦務局、遼寧煤礦建設局“三局合并”組成的沈陽礦務局,2000年改制為沈陽煤業(集團)有限責任公司。近年來,通過重組改制、投資新建、內部整合等多種途徑,逐步形成了以煤炭、煤化工為核心主業,機械制造、林業經濟、教育培訓、檢驗檢測、后勤服務等為培育主業的多元化產業格局。企業注冊資本19.4億元,總部位于沈陽市沈北新區虎石臺建設北一路38號。主營業務包括煤炭、焦炭、機械制造、林業等。所屬全資子企業23家,控股企業7家,參股企業15家?,F有煤礦2座,地質儲量1.35億噸,可采儲量0.76億噸,核定生產能力240萬噸/年。煤化工企業1戶,設計年產焦炭110萬噸、煤氣5.5億立方米。

    為滿足托管企業沈煤集團所屬煤礦企業經營發展需要,現面向社會公開招聘井下技能操作崗位人員若干名。

    一、招聘數量、崗位要求及工作地點

    招聘數量、崗位要求及工作地點詳見附件1,特別優秀者可適當放寬條件。

    二、報名條件

    (一)基本條件

    具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產黨;年滿十八周歲;具有良好品行;具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

    (二)任職條件

    1.應聘者應具有崗位要求的學歷、學位及專業等條件。

    2.身體健康、無職業病史,能適應崗位作業要求。

    3.具有良好的職業素養和較好的溝通協調能力。

    4.應聘人員無違法違紀行為和不良記錄。

    5.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

    6.熟悉掌握各工種的操作規程及安全知識;特種作業需持有特種作業操作證。

    (三)不得參加招聘情況

    有下列情形之一的人員,不得參加此次招聘:

    1.受司法機關或紀檢、監察機關審查,尚未做出結論的;

    2.受黨紀、行政處分,尚處影響期內的;

    3.有違法犯罪記錄的;

    4.有其他情形影響錄用的。

    三、應聘程序

    (一)報名

    報名截止日期為:2024年4月5日。

    1.本次招聘采用網上及現場報名相結合的方式;

    2.每位應聘人員只能應聘一個崗位,報名時應提交以下材料,材料包括但不限于應聘報名表、個人簡歷、學信網學歷學位證明、職業資格證書掃描件等。

    以上資料需整理為壓縮文件(文件命名:應聘單位-崗位名稱-姓名),分別發送至郵箱:382696755@qq.com(沈煤集團人力資源部)、174422123@qq.com(雞東煤礦)、27731861@qq.com(堿場煤礦)。

    現場報名地址請與招聘單位具體負責人取得聯系,聯系方式見本公告末尾。

    (二)資格審查與考試

    資格審查:根據崗位要求及應聘者提交的應聘材料進行資格審查。公司將通過電話、短信等方式通知審查通過者參加面試,未通過者不再另行通知。

    考試:所有報名合格人員由公司組織考試。一是需要進行井下相關工種應知應會知識和煤礦安全生產知識考試;二是實操測試,采用負重60公斤1分鐘內往返50米。兩項合計成績從高到低的順序進行錄用,考試不及格者原則上不予錄用。

    (三)考察

    公司將采用適當形式對本次擬招錄人員進行考察。

    (四)體檢

    體檢在指定醫院進行,體檢費用自理。體檢不合格的,綜合總成績排名在后人員可按照成績由高到低依次進行遞補入圍體檢。

    (五)公示

    擬錄用人選確定后,在省國資委網站及鐵法能源公司網站(m.veprns.com)、沈煤動態微信公眾號、遼寧陽光國企平臺、進行公示,公示期為5個工作日。

    (六)錄用

    公示結束無異議后,公司按照《勞動法》《勞動合同法》等法律規定,與錄用人員簽訂勞動合同。聘用人員實行試用期制度,試用期按有關規定執行,試用期間發現不符合錄用條件的依法解除勞動合同。

    四、其他注意事項

    (一)應聘者應對所提供信息的真實性、完整性負責,如發現與事實不符的,公司有權取消其應聘資格。

    (二)應聘人員應保持所留聯系方式暢通有效,如因應聘人員通信不暢而引起信息傳遞問題,由應聘人員本人負責。

    (三)我公司對應聘信息將嚴格保密,不做他用。

    (四)招聘公告的解釋權歸我公司所有。

    (五)招聘單位聯系方式:

    024-62540302(沈煤集團人力資源與勞動保障部)

    13946871617(雞東煤礦于女士)

    13634677188(堿場煤礦姬女士)

    附件:1.鐵法能源公司托管企業沈煤集團招聘計劃信息表

    2.應聘報名表

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?附件1 附件2

    ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 遼寧鐵法能源有限責任公司

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